As cores no ambiente de trabalho influenciam diretamente no corpo e na mente das pessoas, além de provocar diferentes sensações tanto hormonais como de percepção.
O vermelho, por exemplo, pode acelerar os batimentos cardíacos e deixar os usuários mais agitados. Já o azul, muito utilizado em clínicas com atendimento à crianças e adolescentes, traduz calma e serenidade.
Consultórios médicos costumam investir alto em projetos de mobiliário, ergonomia e iluminação decorativa. Porém, muitas vezes, não dão a atenção devida ao quesito COR.
Dependendo da cor aplicada nas paredes, ou da textura do piso e do MDF, poderá ajudar ou atrapalhar no desempenho, tanto dos funcionários como do próprio profissional, além de colocar em risco a saúde e o bem estar dos pacientes.
Alguns aspectos que devem ser levados em conta:
1. TEMPERATURA: As cores possuem grande influência no espaço através da sua temperatura (tonalidade). É comprovado que as cores quentes (amarelo, laranja e vermelho) aproximam os objetos e dão a impressão de que o espaço é menor. As cores frias, (azul,verde e violeta) ampliam o espaço aparente.
2. TEMPO: A influência das cores está presente inclusive na percepção do tempo. O laranja e o vermelho causam a sensação de que o tempo passa mais rápido. Já o cinza e azul causam a sensação de que o tempo passa mais devagar.
3. INTENSIDADE: A dose correta e a intensidade das cores podem determinar o humor das pessoas. O verde, muito utilizado em hospitais e clínicas, se for usado em um tom claro, traduz calma e tranquilidade, porém, se for escolhido um tom muito escuro, pode provocar sintomas de depressão e crise de pânico. Já o amarelo, utilizado com moderação e em pontos específicos, traduz alegria, bem estar e criatividade, mas se for aplicado em todas as paredes, torna o ambiente cansativo e angustiante.
Saiba o Significado de algumas Cores e onde elas podem ser aplicadas:
VERDE: Esperança, calma e tranquilidade. Recomendado para hospitais, consultórios e clínicas. Preferencialmente em tons claros.
AMARELO: Alegria, vida e criatividade. Recomendado para escritórios, agências e escolas. Deve ser aplicado em pontos estratégicos (menos é mais).
AZUL: Energia, calma e serenidade. Recomendado para salas de reunião, clínicas infantis e escolas. Deve ser aplicado em um painel apenas (elemento focal).
BRANCO: Amplitude, limpeza e paz. Recomendado para todo o tipo de ambiente, principalmente aqueles onde há pouca luminosidade natural ou que exige manuseio de ferramentas e/ou procedimentos cirúrgicos. Se for utilizado em todas as paredes, deve-se equilibrar a monotonia com móveis amadeirados e coloridos.
VERMELHO: Alegria, proximidade e amor. Recomendado para ambientes de fast food, restaurantes, Shoppings e agências. Dever ser utilizado com cuidado, em apenas alguns painéis ou detalhes.
ROXO: Criatividade, tranquilidade e religiosidade. Recomendado para escritórios e área de contemplação. Deve ser aplicado em apenas um painel decorativo.
Embora já esteja estabelecido o significado e o que traduz cada cor, deve-se ter o entendimento de que não é uma ciência exata, sendo apenas uma direção para ajudar na escolha.
Além disso, os fatores culturais, estímulos do mundo externo, as experiências de um grupo, o contexto social e outros elementos da comunicação devem ser considerados na escolha da cor.
Identificar seu público alvo, entender seu contexto, necessidades e cultura poderá ser um filtro eficiente na tomada desta decisão.
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Referências:
The Psychology of Color in Marketing and Branding – Gregory Ciotti;
A cor como informação – Luciano Guimarães Cruz (heráldica) – Wikipédia;
Psicologia Organizacional – Denise de Camargo – 2009;
Psicodinâmica das cores em comunicação – 5° ed. São Paulo – Modesto Farina;
The power of the pink – John Heley Link: http://www.theguardian.com/theguardian/2009/dec/12/pinkstinks-the-power-of-pink
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